Ασ. Σκόνδρα: Ισότητα σε μισθούς ανδρών & γυναικών – βαρέα & ανθυγιεινά σε όλους τους υγειονομικούς

Σε δυο σημαντικές νομοθετικές ρυθμίσεις προβαίνει η κυβέρνησή μας στο νέο νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας, που ήδη βρίσκεται σε δημόσια διαβούλευση. Τις θεωρώ σημαντικές, γιατί εκτός από τα πρακτικά και οικονομικά οφέλη, είναι και κοινωνικά δίκαιες, διότι δεν μπορούμε να έχουμε εργαζομένους δύο ταχυτήτων στους ίδιους τομείς και με τα ίδια προσοντα.
Ήταν δε ζητήματα για τα οποία επανειλημμένως επιζητούσα διορθώσεις, με τον θεσμικό μου ρόλο ως βουλευτής αλλά και ως μέλος της Μόνιμης Κοινοβουλευτικής Επιτροπής Κοινωνικών Υποθέσεων, στην οποία υπάγεται και το Υπουργείο Εργασίας.
Συγκεκριμένα, η πρώτη διάταξη αφορά την ένταξη των νοσηλευτών, των βοηθών νοσηλευτών, των διασωστών και των οδηγών ασθενοφόρων στα Βαρέα και Ανθυγιεινά, ικανοποιώντας ένα πάγιο και δίκαιο αίτημα των εργαζομένων αυτών και αναγνωρίζοντας τον ιδιαίτερα απαιτητικό χαρακτήρα της εργασίας χιλιάδων επαγγελματιών της υγείας.
Οι νοσηλευτές , οι διασώστες, οι οδηγοί ασθενοφόρων, είναι επαγγέλματα που δεν μετριούνται μόνο με ώρες εργασίας, καθήκοντα ή υπηρεσιακές υποχρεώσεις. Μετριούνται με την ευθύνη που σηκώνουν καθημερινά, με την αγωνία που διαχειρίζονται, με τις ζωές που καλούνται να προστατεύσουν. |Οι άνθρωποι αυτοί βρίσκονται στην πρώτη γραμμή κάθε δύσκολης στιγμής, κάθε έκτακτου περιστατικού, στις μάχες για την υγεία και τη ζωή. Εργάζονται σε συνθήκες αυξημένης σωματικής και ψυχικής καταπόνησης, εκτίθενται καθημερινά σε κινδύνους και καλούνται να ανταποκριθούν σε απαιτήσεις που ξεπερνούν κατά πολύ τα όρια ενός συνηθισμένου εργασιακού περιβάλλοντος.
Η ελληνική κοινωνία τούς χειροκρότησε στα δύσκολα χρόνια της πανδημίας και η πολιτεία, ως οφείλει, μετατρέπει την αναγνώριση σε συγκεκριμένες πολιτικές αποφάσεις. Η ένταξή τους στα Βαρέα και Ανθυγιεινά αποδεικνύει ότι η κοινωνική δικαιοσύνη δεν εξαντλείται σε διακηρύξεις αλλά αποτυπώνεται σε νομοθετικές πρωτοβουλίες με ουσιαστικό αντίκρισμα.
Η συγκεκριμένη πρωτοβουλία εντάσσεται και σε μια συνολικότερη προσπάθεια ενίσχυσης της δημόσιας υγείας. Τα τελευταία χρόνια έχουν αυξηθεί οι δαπάνες για το Εθνικό Σύστημα Υγείας κατά 100,3%. Από συνολικές δαπάνες 4 περίπου δις το 2019 φτάσαμε στα 8,2 δις για το 2026. Έχουν προχωρήσει εκτεταμένες ανακαινίσεις νοσοκομείων και Κέντρων Υγείας, ενώ συνεχίζεται και η στελέχωση των δημόσιων δομών με νέο προσωπικό. Μόνο το τελευταίο διάστημα έχουν προκηρυχθεί 1.131 νέες θέσεις ιατρών, ενώ ο σχεδιασμός προβλέπει 3.408 ακόμη προσλήψεις γιατρών, νοσηλευτών και λοιπού προσωπικού μέσα στο 2026.
Εξίσου σημαντική η αλλαγή του θεσμικού πλαισίου που εξασφαλίζει ίση αμοιβή ανδρών και γυναικών για εργασία ίσης αξίας. Ως γυναίκα και ως πολιτικός που πιστεύει βαθιά στην ισότητα, θεωρώ ότι οι ίσες οικονομικές απολαβές για τα δύο φύλα αποτελούν θεμελιώδη προϋπόθεση μιας πραγματικά δίκαιης κοινωνίας. Εργαζόμενοι με τα ίδια προσόντα, σε ίδες θέσεις, έχοντας το ίδιο αντικείμενο δεν μπορεί να έχουν μισθολογική διαφορά. Βλέπουμε περιπτώσεις που η διαφορά αυτή φτάνει στο 13% υπέρ των αντρών κατά μέσο όρο. Η επαγγελματική εξέλιξη, η αμοιβή και οι δυνατότητες που προσφέρονται σε κάθε εργαζόμενο δεν μπορεί να επηρεάζονται από το φύλο του, αλλά πρέπει να καθορίζονται αποκλειστικά από την αξία, τις γνώσεις, την προσπάθεια και την προσφορά του.
Οι δύο αυτές παρεμβάσεις, παρότι αφορούν διαφορετικά πεδία, εκφράζουν μια κοινή φιλοσοφία. Την πεποίθηση ότι η ανάπτυξη έχει πραγματικό νόημα, μόνο όταν συνοδεύεται από κοινωνική δικαιοσύνη, όταν ενισχύει την αξιοπρέπεια της εργασίας και όταν δημιουργεί συνθήκες μεγαλύτερης ασφάλειας και ισότητας για όλους τους πολίτες.
Η κυβέρνηση Μητσοτάκη έχει αποδείξει ότι οι μεταρρυθμίσεις δεν είναι μόνο εργαλείο οικονομικής προόδου αλλά και μέσο κοινωνικής συνοχής. Διευρύνει τα δικαιώματα όλων, προστατεύει τους ευάλωτους, ενισχύει την εμπιστοσύνη στην πολιτεία και θωρακίζει τον κοινωνικό ιστό της χώρας.
Η αναγνώριση των ανθρώπων της υγείας και η εμπέδωση της ισότητας στον χώρο εργασίας αποτελούν βήματα προς μια Ελλάδα πιο δίκαιη, πιο σύγχρονη και πιο ανθρώπινη. Μια Ελλάδα που δεν ξεχνά εκείνους που προσφέρουν καθημερινά και που επιλέγει να ανταμείβει την προσφορά με σεβασμό, δικαιοσύνη και συνέπεια.